Déclaration d’accessibilité — site web « pass emploi »

La DGEFP s’engage à rendre le site web et l’application mobile « pass emploi » accessibles conformément à l’article 47 de la loi n° 2005-102 du 11 février 2005.

A cette fin, elle met en œuvre la stratégie et les actions suivantes :

  • Réalisation d’un audit d’accessibilité au 2e trimestre 2022

Cette déclaration d’accessibilité s’applique au site web et à l’application mobile « pass emploi ».

ÉTAT DE CONFORMITÉ

Aucun audit formel de conformité n’a encore été réalisé.

Il est prévu d’en réaliser un pendant le deuxième trimestre de 2022.

Le site web « pass emploi » n’est donc pas en conformité avec le référentiel général d’amélioration de l’accessibilité ; 

Il n’y a pas de protocole officiel de test pour l’application mobile « Application Contrat Engagement Jeune », mais les points d’amélioration seront listés néanmoins.

Toutes les non-conformité(s) et/ou dérogations seront listées à l’occasion de l’audit de conformité.

ÉTABLISSEMENT DE CETTE DÉCLARATION D’ACCESSIBILITÉ

Cette déclaration a été établie le 28 février 2022.

Technologies utilisées pour la réalisation du site web « pass emploi » :

  • HTML 5
  • CSS
  • React
  • NodeJS

Technologies utilisées pour la réalisation de l’application mobile « pass emploi » :

  • Flutter

RETOUR D’INFORMATION ET CONTACT

Si vous n’arrivez pas à accéder à un contenu ou à un service, vous pouvez contacter le responsable du service « pass emploi » pour être orienté vers une alternative accessible ou obtenir le contenu sous une autre forme.

  • Envoyer un message à contact@pass-emploi.beta.gouv.fr

VOIES DE RECOURS

Cette procédure est à utiliser dans le cas suivant.

Vous avez signalé au responsable du site internet un défaut d’accessibilité qui vous empêche d’accéder à un contenu ou à un des services du portail et vous n’avez pas obtenu de réponse satisfaisante.